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| 责任编辑:邓建功 |
面试时应该避免的10大误区
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发表时间:2008-10-29 11:05:14.0 作者:CBIMB编辑
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在所有的面试过程当中,很多面试者都普遍犯了这样一个错误--由于对面试准备的不足,所以对于应聘公司的背景,以及一些最基本的信息都缺乏了解,有些面试者甚至对要面试的公司毫无所知。这些数据并不是空穴来风,Accountemps是根据47%的高级执行者所提供的数据整理而成。
虽说,在面试的过程当中,公司的IT招聘人员,或是公司主管也会对面试者在面试的过程当中所出现一些失态,能给予一定的理解。但这并不是问题的关键,而关键是面试者在面试的过程所犯的一些致命错误。正是因为这些平常生活中看似不经意的细节,才是导致他们在面试过程中失败的真正罪魁祸首。
1. 面试不准时在很大程度意味着整次面试的失败
如果在当今这样的社会,或是当今这样的年代,你还是一味地认为时间对于一个人而言是无足轻重的话,那么你就大错特错,或者可以说你简直就是一个没有大脑的人。有招聘主管表示,很多面试者都有拖拉的习惯,且不能准时出现在面试现场。
据Robert Half Technology公司的全球实践主管Brian Gabrielson表示,很多面试者都忽略了这样一个问题,他们并不认为这个世界的竞争是相当的残酷。所以他们会把面试当作是一个尝试而已,并没有给予多大的关心,以至于忽略了面试中很多的细节问题,而准时参加面试就是其中的一项。Robert Half Technology是IT界的猎头公司,位于加州的Mountain View。
“什么事情都是平等的,当我去进行面试时,如果我首先看到面试者的存在,或准时到达,这些我都会放在心上,并认为这是一个最基本的礼貌象征。” Gabrielson称。
其实,准时参加面试要比面试中的其它细节来的重要。所以,这里我们也要提醒面试者一定要记住,务必准备参加面试。你只有这样做了,才能给潜在的雇主留下一个好印象。与之相反的是,如果面试迟到,则在很大的程度上意味整次面试的失败。
2. 缺乏激情意味你对这项工作不在乎
对于IT招聘人员而言,面试者所体现出来的最大失态之一便是对工作的不热心,缺乏激情。这样往往会给招聘人员留下不好的印象,在很大程度上决定你这次面试的失败。
“一旦出现这样的情况,就好比面试者在这样说话,‘我不想和大家一起工作,我只想一个人安安静静地工作。’” Gabrielson告诉eWEEK,“可想而知,这样的面试情况有多坏,肯定会给招聘人员留下一个不好的印象。”
这种对工作不感兴趣的表现,同时也在很大程度上反映出你在以后的工作中不能胜任的种种因素。另外,即使一个公司对你抱有很高的期望,但他们也同时希望你能手把手的把工作做下去。
JobKite公司的首席执行官Heather Galler表示,“在一次聊天中,一位顾客告诉我某人在参加一个佣工职位面试时,当问到他想做什么样的工作时,面试者表示,‘我有把握肯定不会让我干整天接听电话的工作。’可想,这样的回答有多么糟糕。” JobKite公司位于佛罗伦达州的Land O' Lakes,是一家专职于全球招聘工作的网站。
Galler还表示,其实这样的面试者和另一类人是成比例的。有时候,我们会碰到一些比较高级的面试者,他们面试时总是表示愿意做一些比较简单的工作。毫无疑问,这个获得工作的个别机会肯定会与他无缘。原因很简单,过分的谦虚也不见得是一件好事。
3.对将要面试的公司了解甚少,意味你之前没有做足功课。
招聘的专业人员告诉eWEEK,在参加面试之前,其实有很多的事情要做。做好了这项“家庭作业”则意味面试成功的几率无形中增加了许多,反之,则情况大为不同。
“在面试中,我们通常会碰到这样的面试者,他们表示非常希望能在这里工作,且十分有信心把自己的工作做好。但是问到我们的公司为什么会让他感兴趣时,很多人都无言以对,只能一笑了之。因为在这之前,他们并没有对要聘人的公司网站做相应信息的了解,导致他们并不知道公司的产品,或是一些主要业务。当问到这样的问题时,他们都感到十分震惊,只能绞尽脑汁用几个简单的词语回答。” Berkeley Data Systems软件公司的创始人兼首席执行官Josh Coates表示,该公司位于美国犹他州的Fork。
当招聘人员在问到这些问题时,面试者能够轻松以对,完满地回答问题,公司肯定会对他们留下深刻的印象。因为这说明在你走出家门来参加面试之前,已经对要聘人的公司做了相应的了解。而作为一位IT专业人员,这些功课还应深入到要聘人公司的技术系统,因为这都是必要的。
“我们暂且撇开纯粹的好奇心,如果一位IT专业人员想获得这样一份工作,就必须进一步了解聘人公司目前所使用的系统,并对之做出一些分析。然而,在我们的面试当中,却还没有出现这样的情况,实在让我们有些失望。” Galler表示。
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